Endrede medievaner og nye mønstre i hvordan vi konsumerer både underholdning og fag, har gjort podcasten aktuell som aldri før. Smarttelefonen gjør at tidslommene der vi ellers kjedet oss kan benyttes til å lytte, og dermed ha nyttig tidsfordriv tilgjengelig. Og med det åpner en ny mulighet seg for den som vil styrke sin merkevare: Å snakke rett inn i kundens hode.
Kategori: Branding
I 2030 vil vi ha mer enn 25 milliarder maskiner som vil kunne handle helt autonomt på nett. Digitalisering av kommunikasjonen krever ny tilnærming til hva som er et budskap, hvordan dette presenteres, og hvordan bedrifter forholder seg til egen virksomhet. Er du komfortabel med å la interne forretningsdata være med å fortelle historien om selskapet. Å gi verden utenfor direkte innsyn i din virksomhet? Eller la en datamaskin stå for kundedialogen?
Før snakket vi med kundene i én kanal: den fysiske butikken. Nå snakker vi med kunder i alle kanaler, og for mange finnes ikke lenger den fysiske butikken. Det gir oss utfordringer med å nå fram, og ikke minst å bygge lojaliteten en tidligere oppnådde gjennom direkte relasjoner. Det åpner samtidig for nye muligheter for de som behersker teknologi og skjønner omnikanal kundekommunikasjon. Men før en kommer til teknologien må noen grunnleggende elementer være på plass.
Digitalisering handler ikke om å la datamaskiner ta fra oss jobbene. Digitalisering handler om nye prosesser der vi kan være kreative og maskiner effektive. Men for å bli med over i neste fase krever det at vi tilpasser oss nye arbeidsformer, så vel i kommunikasjonsbransjen som i andre bransjer som allerede har kjent hvor brutalt dette kan være. Hva har du tenkt å gjøre med det?
Daglig står vi på en scene og presenterer et budskap. Daglig ønsker vi at etterlatt inntrykk er et klart budskap levert fra dyktige fagpersoner. Daglig ønsker vi at de som ikke kjenner oss får et godt førsteinntrykk av hvem vi er og kompetansen vi besitter. Da må vi eie scenen fra første sekund.
Når et selskap i en middels stor norsk by har behov for å sette seg selv på kartet kan de gjøre det på mange måter. Et av de mer offensive er å lage et stort arrangement, skape inspirasjon og i tur blest om seg selv. Det handler om posisjonering og egen omdømmebygging. Selv om de isolert sett kanskje taper penger på arrangementet.
Podcast er gammel teknologi. Vi har hatt de her hjemme siden NRK sendte sin første for 10 siden. Likevel er formatet nå mer aktuelt enn noensinne. Hvordan i all verden skjedde det?
Når en skriver en blogg som fortsatt jakter på sin egen stemme, og blir nominert til prisen for Beste inspirasjonsblogger i arbeidslivet, er det intet annet enn svært inspirerende. Ikke minst er det motiverende for å inspirere, reflektere og engasjere. For de som fortsatt finner veien innom.
Kick-Off 2015 markerte kulminasjonen av omstillingsprosessen i Innovasjon Norge. For første gang i selskapets 10 årige historie, etter dets tyngste periode, kunne alle møtes «hjemme» i Oslo. Fordi det var det eneste fornuftige å gjøre. Fordi det var helt nødvendig.
Av gründere, for gründere. En blogg, der vi inviterer de beste stemmene til å skrive godt og nyttig innhold som andre i liknende faser kan lære av. Innovasjon Norge skal bare være tilrettelegger. Ikke noe corporate propaganda, ingen forhåndsbestillinger, ingen tidstyver. Omtrent slik var pitch’en som ble gjort internt.